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マイナビ-新卒

  • 2021年2月19日

2021年以降の動向、コロナ禍でも強い建設業界の今後を予測

世界的なコロナ禍の影響により、日本経済も、全体的に低調な状況にあります。しかし、建設業界においてはその限りでなく、比較的従来通り、場合によっては例年より好調になることが予想されています。何故そうしたことがいえるのか、建築業界を取り巻く現状の解説も含め […]

  • 2021年2月5日
  • 2021年2月17日

マイナビ「2020年卒入社半年後の調査」から見えるwithコロナ新入社員の実態

2020年卒の新入社員は、新型コロナ感染症による緊急事態宣言の発令などもあり、例年の新入社員と比べると異なる労働環境や勤務形態を経験することになりました。こうした状況が新入社員の満足度や達成感にどのような影響を与えてきたのかを含め、マイナビ株式会社が […]

  • 2021年2月5日
  • 2021年2月17日

2021年卒の新卒内定者に必要な配慮とは

2020年はコロナの影響で就職活動にも多大な影響をもたらしてきました。こうした中で内定を勝ち取った2021年卒の内定者は、今現在、どのような気持ちでいるのか、どういった不安を抱えているのか、そして採用する側としてどのようなサポートを提供したら良いのか […]

  • 2021年1月26日
  • 2021年2月17日

職場の世代間ギャップにはこんなこともある!どうしたらいい?

職場にはさまざまな人が働いており、社員間の年齢が10歳20歳離れていることもあります。さまざまな年代が働く職場においては、ジェネレーションギャップが発生し、業務を進める上でマイナスの影響を与えていることも多いです。本記事ではビジネスの現場で、どのよう […]

  • 2021年1月22日
  • 2021年2月17日

絶滅寸前の飲みニケーション!コロナウイルスの流行でどうなるのか

コロナウイルスの流行によって、社会習慣が大きく変化しました。特に飲食店の利用は、その回数を大きく減らしたのではないでしょうか。それとともに、会社での飲み会が、人数を問わず減少しています。いわゆる飲みニケーションが行われる回数が減っているのです。飲みニ […]

  • 2020年12月24日
  • 2021年2月17日

新型コロナ感染拡大により就活事情に変化!SNSや採用動画を活用した就活とは?

新型コロナウイルス感染拡大の影響で、集団での会社説明会やインターンシップなど、今まで実施されていた採用活動が難しくなってきています。リアルな情報共有の場が減少したことにより、学生側の就活もオンライン化が進んでいます。そこで今回は、新型コロナウイルス流 […]

  • 2020年12月24日
  • 2021年2月18日

就職活動中の学生にとって、採用ホームページの重要性

インターネットの普及やコロナ禍などで、実際に外に出て就職活動をしなくても、自宅でもある程度行うことができるようになりました。そのひとつとして、各企業のホームページや就職用の採用ホームページが注目されています。就職活動用の大手の求人ポータルサイトなども […]

  • 2020年12月22日
  • 2021年2月17日

採用担当者が知っておきたいオンライン面接のポイント

かつては採用面接というと実際に採用担当者が学生と会って対面で行うのが当たり前でしたが、テクノロジーの進歩によって、インターネット環境を使って行うオンライン面接が増えています。もっとも、オンライン面接を行うにはいくつか注意すべきポイントがあり、それを知 […]

  • 2020年12月18日
  • 2021年2月17日

あるかないかで応募数が変わる?新規社員の募集に重要なオンライン面接

新規人材を獲得する際、求人情報をホームページや就職活動向けのサービスに掲載する企業は多いですよね。その際、就活生・転職希望者にとって重要となるのが、求人情報にどういった情報が記載されているか。よく確認されるのが、「オンライン面接の有無」です。ここでは […]

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「採用の実感」をお約束します

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